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校企协同、产教共融,共谋珠宝人才高质量发展

 时间:

2024-06-24

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校企协同、产教共融,共谋珠宝人才高质量发展


深化产教融合,加强校企合作——6月12日,深圳城市职业学院(深圳技师学院)党委书记罗德超、副校长彭莺、招生就业处处长刘超、珠宝学院院长王惊涛等领导一行莅临瑞麒珠宝进行深度走访调研,实地了解用人单位人才需求、看望校友,加强校企合作,共谋珠宝行业人才高质量发展。瑞麒珠宝总经理卓汉才、副总经理苏晓红对代表团的到访表示热烈的欢迎,并进行了热情的接待。


校企协同、产教共融,共谋珠宝人才高质量发展


深圳城市职业学院(深圳技师学院)创建于1985年,是深圳市第一所公办技师学院、国家重点技工院校,2024年3月升级为公办全日制普通高等职业学校。学院与华为、亚马逊、西门子等世界500强企业共建现代产业学院,展现了其在产教融合方面的卓越成就。


在卓汉才总经理和苏晓红副总经理的陪同下,罗德超书记一行深入了解了瑞麒珠宝的发展历程、产品体系、研发设计、工艺创新等核心环节以及未来的人才需求。他亲身感受到瑞麒珠宝在黄金珠宝领域的深厚底蕴和强大实力,对其在研发创新引领和市场前瞻布局等方面给予了高度赞赏,并表达了在人才培养、产研一体化等方面展开深入合作的期待。


校企协同、产教共融,共谋珠宝人才高质量发展


校企协同 实现共赢


参观结束后,罗德超书记一行看望在我司就职的优秀毕业生和实习生,并与企业负责人座谈交流。会上,罗德超书记强调学院以就业为导向的人才培养理念,以及通过校企合作提升人才培养质量的重要性。


他表示,此次走访瑞麒、看望校友,旨在听取企业和校友对学校人才培养工作的意见和建议,进而不断提升人才培养质量,并希望学校资源与企业资源深度融合,在产学研成果转化、学生实习实训等方面加强合作,实现共赢。


座谈会上,见到老师众多校友脸上洋溢着欢乐的笑容,讲述他们在瑞麒的成长历程。瑞麒是他们毕业后的第一份工作,有的在公司已经工作了七年。在瑞麒获得归属感的同时,也在各自的岗位上获得了成长与嘉奖。


倾听完校友们的故事,校领导鼓励他们继续锐意进取,不断自我提升,为瑞麒珠宝乃至整个社会贡献更多的力量。


产教共融 双向奔赴


彭莺副校长提出,通过将设计、营销策划等企业需求前置到教学环节,强化校企交流互动,不断创新人才培养模式,为学生提供更为贴近市场需求的专业技能培训,培养企业所需的高素质应用型、复合型、创新型人才。


珠宝学院王惊涛院长表示,与瑞麒珠宝长达七年的紧密合作,通过设立专职实习指导老师和企业导师的精心培养,提高了学生培养与珠宝产业发展的适配性,实现了企业与学校的“双向奔赴”。


校企协同、产教共融,共谋珠宝人才高质量发展


瑞麒珠宝运营总监王丽分享到,人才是衡量一个企业竞争力的重要指标,也是支撑产业高质量发展不可或缺的因素。多年来,公司全方位推进引才、育才、留才、用才工作,深入实施“雏鹰人才计划”,大胆启用95后、00后新兴一代,为企业注入新动力的同时,亦为行业培养未来精英。


她表示,瑞麒珠宝将与校方进一步联动,构建高层次珠宝人才供给体系,实现珠宝产研一体发展的无缝对接和深度融合,达到产业升级与人才培养的同频共振。


携手共进 再启新篇


未来,瑞麒珠宝将持续深化与深圳城市职业学院(深圳技师学院)的紧密合作,积极助力双区建设和黄金珠宝产业的发展。我们相信,在双方的共同努力下,校企合作将会取得更加丰硕的成果,共同开启珠宝人才培养的新篇章。

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