2020年1月9日，梦金园第七届“孝行天下 聚梦金园”孝心基金发放仪式举行，1000余位员工及父母齐聚一堂，每一位父母都高高兴兴地从自己孩子手中接过2400元的孝心款，本届孝心基金共发放190余万元，温暖800余个家庭。

孝为仁之本，百善孝为先，孝文化是中华民族传统美德的基石。截至目前，梦金园已累计发放孝心基金1160余万元。

百行孝为先，梦金园为员工尽孝心

在梦金园眼里，父母的地位永远都是无可比拟的，他们将子女培养成才，为企业输送了一批批优秀员工，他们背后的默默付出值得我们每一个人尊敬。每月，梦金园集团都会为员工父母存入一笔孝心基金，到年底，由子女亲手递到父母手中，让父母感受到子女暖暖的爱意，让每一位员工在梦金园找到“家”的归属感。这是额外的福利，更是对员工父母的感恩。

“又见面了，您身体还是这么硬朗”、“这都六七年了，每年底都要来领一次工资，沾了孩子光了”、“公司政策就是好，孩子孝顺不孝顺都操心”、“是啊，这一政策的开展，孩子们更孝顺啦。”……在孝心基金发放仪式现场，父母们赞不绝口地讨论着。

“这是我们作为企业、作为子女回报父母的一点心意。孝敬父母是中华民族的传统美德，我们不能忘本，梦金园的每一名员工都要铭记父母的养育之恩。我们设立孝心基金，一方面是对父母的感恩，另一方面是带动每一个员工尽孝行善，为家人创造更加幸福美好的生活，将中国传统的孝文化发扬光大”梦金园集团董事长王忠善谈及孝心基金创立初衷时说道。

孝德为本  大爱传承

孝敬父母，发于心，践于行。2400元“孝心基金”的发放不仅是梦金园的一份心意，员工的一份孝心，其承载的更是对父母养育之情的感恩与回报。

据了解，梦金园集团自2013年率先同业设立“孝心基金”，通过每年一次的“孝心基金”发放仪式，把孝道文化渗透到每一个员工的学习、工作和生活中，让每一名员工学会感恩，养成孝敬父母、关爱社会的优良品德，在全公司营造了尊老、爱老、敬老、孝老的文化氛围，并带动更多的人和企业参与其中，为社会的和谐稳定发挥了重要作用。

梦金园致力于倡导爱老、尊老、敬老的良好风尚，将“孝敬父母”深融于企业文化发展的骨髓，同时致力于慈善事业的发展，成立“慈善基金”，在全国范围内的扶贫济困、安老助学、国学传承等社会资助等方面做了大量卓有成效的工作，累计捐款捐物数千万元，目前已有2.6万余人（次）接受该基金的资助，慈善理念深入人心，为倡导良好社会风尚，营造全社会人人关心、支持慈善事业的良好氛围发挥了重要作用。